Море, спорт, игра, свобода: как компаниям мотивировать сотрудников
Сложные экономические условия заставляют бизнес искать способы снижения издержек. Один из вариантов — сэкономить на сотрудниках. При этом не обязательно прибегать к сокращениям — можно урезать бонусы, уменьшить соцпакет, ограничить или вообще убрать корпоративные мероприятия. Но чрезмерная экономия может выйти боком — устав от вечных ограничений и рутины, сотрудники снизят продуктивность или вообще пойдут искать более лояльного работодателя. Рассмотрим, как можно привлечь и удержать сотрудников и какие способы мотивации подойдут в кризис.3 апреля 2015
iBusiness.ru